Maraming mga kumpanya ang nagtataglay ng mga kaganapan sa korporasyon. Hindi saanman ang pangalawang kalahati ay naglabas ng isang paanyaya. Ngunit nangyari na ang isang lalaki ay simpleng hindi nais na isama ang kanyang asawa sa isang masayang pagdiriwang. Maraming kababaihan ang nawala sa ganoong sitwasyon at hindi alam ang gagawin.
Bakit may mga kaganapan sa korporasyon ang mga tagapamahala
Ang komunikasyon sa isang nakakarelaks na kapaligiran ay nagbibigay-daan sa mga kasamahan na makilala ang bawat isa nang mas mahusay. Posible ring magkaroon ng usapang puso-sa-puso at kalimutan ang mga hinaing, lutasin ang mga kontrobersyal na sitwasyon.
Tingnan natin kung bakit kailangan ang gayong mga piyesta opisyal. Inayos ang mga ito ng mga ulo ng mga kumpanya para sa libreng komunikasyon ng mga kasamahan, pinapawi ang pagkapagod at pagbuo ng koponan. Ang kasiyahan ay nakakapagpahinga ng pagkapagod, nagdudulot ng pagkakaiba-iba sa mga grey na araw ng pagtatrabaho. Kadalasan, pagkatapos ng mga kaganapan sa kumpanya, isang kapaligiran ng tulong at suporta ang naghahari sa trabaho, na kapaki-pakinabang para sa samahan bilang isang buo, para sa paglulunsad ng isang karaniwang dahilan. Samakatuwid, nais ng mga tagapamahala na ang lahat ng mga empleyado ay pumunta sa mga kaganapan sa korporasyon.
Ano ang dapat gawin kung hindi ka anyayahan ng iyong asawa o kasintahan sa isang pag-party
Kung mahigpit ang hawak mo, mas lalo kang makikipag-break. Hayaan ang sitwasyon at magpahinga.
Una sa lahat, pag-isipan kung dapat kang dumalo sa party ng korporasyon ng iyong asawa o kasintahan. Hindi lahat ay maaaring magsaya sa isang pamilyar na pangkat. Sa mga ganitong kaganapan, madalas na pinag-uusapan ng mga tao ang tungkol sa trabaho, naaalala ang iba't ibang mga sitwasyon at sandali. Maraming asawa ang hindi interesadong naroroon sa mga ganitong kaganapan. Maaaring nakakapagod na gugulin ang buong gabi na sinusubukang makipag-ugnay o pagmasdan ang iyong kaluluwa.
Hindi mo dapat pahirapan ang iyong lalaki ng panibugho, sumpaan at sirain ang mga relasyon sa pamilya. Ang mas masamang kapaligiran sa bahay, mas mababa ang nais niyang bumalik doon. Ang lahat ay nakasalalay sa likas na katangian ng iyong kasintahan / asawa. Kung gusto niya na magsaya, kung gayon ang pagbabawal ng mga corporate party ay hindi malulutas ang anupaman. Bukod dito, kung inaaway niya ang kanyang mga kasamahan, malamang sa trabaho ay tratuhin siya ng walang pagtitiwala. Marahil ang ilang hindi malulutas na mga pagtatalo at hinaing ay mananatili. Mahirap magtrabaho sa naturang koponan. Samakatuwid, kailangang baguhin ng isang babae ang kanyang saloobin sa isyung ito, itigil ang pagkasira ng kanyang mga ugat para sa kanyang sarili at sa kanyang kaluluwa.
Kung sakaling nakaupo ka sa bahay kasama ang mga bata, at hindi ka maintindihan ng lalaki, magpahinga din nang hiwalay mula sa kanya, mag-ayos ng isang bachelorette party, magsaya kasama ang iyong mga kasintahan. Kailangang makapagpahinga ang lahat. Pagkatapos nito, kadalasang nagiging madali ang mga bagay, tumataas ang kakayahan sa trabaho, nawala ang pagkamayamutin, at nagpapabuti ng kondisyon.
